课程模块
课程内容（仅供参考）
天数
党建工作创新
国有企业的党建工作与廉政建设、作风建设
半天
新时代国企党组织如何发挥“两个核心”作用
国企党建工作与职业经理人制度
服务型党组织建设视角下的国企基层党的建设
国企党建与中心工作深度融合的思考
互联网+大数据视角下的国有企业党建工作
高质量发展
完善公司法人治理结构
国内公司法人治理结构存在的问题及对
策思考
国有企业股份制改造及现代企业法人治
理结构
深化国有企业董监事会建设，完善国有
企业治理体系
企业董事、监事管理
国有企业外部董事制度研究
国有企业职工董事、职工监事制度创新
发展
国有企业构建大监督体系的思路和措施
健全市场化经营机制
深化三项制度改革：构建国企内部利益
共同体、事业共同体、命运共同体
坚持市场化取向的国企劳动用工制度改
革
国有企业市场化人才选聘、员工培养的
思考
国有企业责权利相统一的契约化管理机
制探析
混合所有制条件下国有企业职业经理人
队伍建设
国有企业“智库”建设
国企混改股权激励与员工持股机制设计
董监高素能提升
混合所有制条件下职业经理人制度建设
国有企业董监高履职及履职风险管理
高管的财务管理与成本控制
合作对话私董会——特殊个案的精准研判
总经理的人力资源管理
互联网视角下国企高管的营销思维与策划能力
特色与经验
国企基层党建工作的经验和做法
国资国企改革的路径和具体做法
深化三项制度改革改革的浙江实践
跨界、融合、创新、促发展——国企对话
现场教学
主题：探索国有企业党建
主题：体制改革的样本和国企改革的成果
